ERP Project Management Officer (m/w/d)

Ihre Benefits bei der DFH GRUPPE
Weil Arbeiten mehr sein darf, als ein Job

/// Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
/// Eine attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksamer Leistungen
/// Eine intensive Betreuung während der Einarbeitungsphase'
/// Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenzusatz- und Unfallversicherung
/// Eine ausgewogene Work-Life-Balance im Gleitzeitmodell mit 30 Urlaubstagen und Homeoffice-Möglichkeiten
/// Individuelle Förderung in Form von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
/// Zugang zu einer Plattform für mentale Gesundheit sowie ergonomische Arbeitsplätze für Ihr Wohlbefinden
/// Attraktive Einkaufsrabatte über unsere Corporate Benefits und eine bezuschusste Mitarbeiterverpflegung
/// Die Möglichkeit zum Bikeleasing für eine nachhaltige und flexible Mobilität
/// Teamevents und gemeinsame Aktivitäten für ein gutes Miteinander
/// Die Möglichkeit, sich über unser Vorschlagswesen aktiv einzubringen und gute Ideen mitzugestalten

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen die Projektleitung bei der Planung, Organisation und Umsetzung des ERP-Einführungsprojektes und sorgen dafür, dass Aufgaben, Termine und Informationen zuverlässig im Blick bleiben.

Das bedeutet im Detail:

/// Sie bereiten Projekttermine, Workshops und Abstimmungen vor und dokumentieren Ergebnisse, Aufgaben und offene Punkte.
/// Sie pflegen Projektpläne, Aufgabenlisten und Meilensteine und verfolgen vereinbarte Termine und Maßnahmen nach.
/// Sie koordinieren den Informationsaustausch zwischen Projektleitung, Fachbereichen, IT und externen Projektpartnern.
/// Sie unterstützen bei Tests, Datenmigrationen, Systemanpassungen, Schulungen und Rollout-Aktivitäten.
/// Sie erstellen Statusübersichten, Auswertungen und Präsentationen und bereiten Projektinformationen strukturiert auf.
/// Sie erstellen und pflegen Projekt-, Prozess- und Systemdokumentationen.
/// Sie übernehmen definierte ERP-bezogene Aufgaben und unterstützen die Fachbereiche bei organisatorischen und systembezogenen Fragen.
/// Sie begleiten die Überführung von Projektaufgaben in den ERP-Regelbetrieb und unterstützen bei der Übergabe an die Fachbereiche.

Das bringen Sie mit

/// Mit Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise behalten Sie auch bei mehreren parallel laufenden Aufgaben den Überblick und unterstützen die Projektleitung engagiert im Tagesgeschäft.
/// Dazu bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
/// Sie verfügen über Kenntnisse im Aufbau und in der Funktionsweise von ERP-Systemen und haben ein gutes Verständnis für betriebliche Abläufe und deren Abbildung in ERP-Systemen.
/// Grundkenntnisse im hybriden Projektmanagement sowie in der strukturierten Projektorganisation bringen Sie ebenfalls mit.
/// Sie arbeiten sorgfältig und zuverlässig und haben Erfahrung in der Dokumentation und Nachverfolgung von Aufgaben, Terminen, Anforderungen und Projektständen.
/// Mit MS Office und gängigen Kollaborationstools gehen Sie sicher um.
/// Sie haben ein gutes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen wie Produktion, Logistik, Einkauf, Planung, Montage und Verwaltung.
/// Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), kommunizieren gerne und arbeiten auch mit unterschiedlichen Fachbereichen und externen Projektpartnern lösungsorientiert zusammen.