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Erzieher/in (m/w/d)
Jobs im Rhein-Hunsrück-Kreis
Die Stadt Boppard sucht ab sofort 1 Erzieher/in (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) ab 01.07.2023 (unbefristet 39,00 Std./Woche), 1 Erzieher/in (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) ab 01.09.2023 (unbefristet 39,00 Std./Woche) und 1 Erzieher/in (m/w/d) in Teilzeit (17,00 Std./Woche) ab sofort (befristet bis 06.02.2024) für die Kindertagesstätte „Wunderland am Rhein".
Wir bieten
- Entgeldvergütung nach TvÖD SuE (S 8a)
- monatliche SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro (bei Vollzeit)
- Jahressonderzahlung im November nach TvÖD SuE (aktuell 84,51 %)
- zusätzliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- 2 Regenerationstage pro Jahr
- 4 Konzeptionstage pro Jahr
- Fort- & Weiterbildungsmöglichkeit (Team & Einzel)
- ein Teamtag pro Jahr
- Teambuilding (Essen gehen) vierteljährlich
- ein Betriebsausflug im Jahr gemeinsam mit dem Träger
- Arbeitszeiten zwischen 7:00-16:00 Uhr
- Jahresentwicklungsgespräch
Profil
- Sie lassen sich gerne auf Neues ein und sind flexibel
- Eigenständiges Arbeiten
- Transparente Kommunikation
- Abgeschlossenen Ausbildung zum staatl. anerkannte/n ErzieherIn
- Offene und an kultureller Vielfalt interessierte Arbeitshaltung
Zusätzliche Informationen
Klingt das nach Ihnen? Super! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte reichen Sie bei Ihrer Bewerbungen ausschließlich Kopien ein, denn eine Rücksendung erfolgt nicht! Die Löschung Ihrer persönlichen Daten sowie die Vernichtung Ihrer eingereichten Unterlagen wird zugesichert.
Reichen Sie Ihre Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lichtbild, Lebenslauf und Zeugniskopien) bitte bis zum 31.03.2023 ein.
Die Entlohnung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Boppard fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders beachtet. Bewerbungen Älterer sind erwünscht.
